Con riferimento all’articolo apparso sugli organi di stampa firmato da alcuni consiglieri di minoranza in merito alla vicenda dell’identificazione effettuata negli uffici del comune dal comandante dott. Aragona, è il caso di ristabilire un minimo di verità dei fatti. La dott.ssa Francesca Silveri, oggetto dell’accertamento, non è, come insinuano i suddetti consiglieri “un’estranea all’Amministrazione intenta ad operare all’interno degli uffici”, ma una persona che ha collaborato per diverso tempo con la Segreteria Generale sulla base di un regolare contratto di lavoro ex art 90 e che attualmente fa parte dello staff del Sindaco con un contratto di collaborazione volontaria e gratuita, cosa questa nota a tutta la struttura Amministrativa. Questo tipo di contratti di collaborazione, utilizzati dal nostro comune così come da tanti altri enti locali, sono assolutamente legittimi e, spesso, resi necessari dalla tragica carenza di risorse in cui versano le casse comunali. Sulla mancata attivazione di procedure concorsuali inutile ricordare ai consiglieri di minoranza che questo tipo di rapporti ‘fiduciari’ esonerano l’Ente dall’obbligo del bando pubblico, come sanno benissimo coloro che ne hanno abusato durante la passata gestione fino a spendere più di 600.000 euro nel solo anno 2011. E’ inaccettabile che il centrodestra reatino, che quando era al governo di questa città ha devastato le finanze pubbliche praticando una politica del personale fondata su assunzioni clientelari e violazioni sistematiche di ogni basilare norma inerente la gestione del personale, venga oggi a dare lezioni in merito, con strumentalizzazioni e polemiche utili soltanto ad alzare un polverone su vicende che, invece, sono molto chiare. Nessuna guerra è in atto tra amministrazione e dirigenti, ma è portato avanti con fermezza un confronto aperto e franco che ha l’obiettivo di migliorare i servizi che il Comune eroga ai cittadini e di valorizzare le qualità e le professionalità dei tanti dipendenti dell’Ente, di ogni ordine e grado, che con impegno ed onestà lavorano ogni giorno al servizio dei nostri concittadini. La richiesta ossessiva di dimissioni del Sindaco da parte dell’opposizione, ripetuta all’infinito, nasconde, purtroppo, una imbarazzante assenza di proposte. Un’opposizione responsabilmente avrebbe condiviso insieme alla maggioranza lo sforzo di risanamento delle finanze pubbliche che sta permettendo all’Ente di pagare i creditori e di mettere in sicurezza i conti, invece di puntare cinicamente al dissesto. Per quanto riguarda le risposte che la città si attende sui programmi integrati, l’occupazione, lo sviluppo e la riqualificazione delle ex aree industriali abbiamo le nostre proposte e le illustreremo alla città. Qualsiasi valido suggerimento, da parte dell’opposizione, sarà ben accetto. I gruppi di maggioranza: PD, Città Futura – RCI Sinistra per i beni comuni – PSI

“In riferimento alla vicenda Consorzio Bonifica, che ha visto diffondere, a firma del Geometra Giampiero Marianantoni, un comunicato stampa in cui, lo stesso, che si dichiara Rsa Fibi Uila Uil, taccia di ‘ignoranza’ me e il Segretario Alvise Casciani – dice il Segretario Generale della Uil, Alberto Paolucci – tengo a precisare che Marianantoni attualmente risulta decaduto dallo stesso incarico, essendo stato nominato rappresentante aziendale 10 anni fa e mai più rinnovato. Tra l’altro, quello che ci piacerebbe sapere, è a nome di chi esso parla, visto che appare evidente che si tratti di un tentativo di tutelare gli interessi suoi personali, in quanto ci risulta che sia proprio lui il responsabile del settore manutenzione dei fossi e canali, ruolo, quello di un responsabile, che mal si sposa con quello di un rappresentante degli interessi dei lavoratori. Non vorremmo si sia utilizzata la sigla per coprire delle inefficienze sue proprie. Marianantoni dovrebbe fermarsi e fare un esame di coscienza visto che la perdita degli iscritti all’interno del Consorzio, passati da 15 a 1, è un segnale evidente di questa sua politica ‘filo aziendale’ e non a tutela e rappresentanza dei suoi colleghi. L’attività politico sindacale della Camera sindacale della Uil, portata avanti, in questo caso, da me e dal Segretario Casciani, proseguirà come sempre fatto e, proprio perché difendiamo i lavoratori senza distinzione di razza e di sesso, riteniamo di dover difendere anche quei lavoratori agricoli che svolgono attività lavorativa nella piana reatina che pagano per i continui allagamenti causati dalla mancanza di una puntuale manutenzione. Certamente non difenderemo mai coloro che puntualmente percepiscono uno stipendio senza svolgere il proprio lavoro accusandoci di ignoranza e di incoscienza. Ci preme ricordare che questa associazione, quando in passato il geometra si è trovato in contrasto con il Consorzio, si è operata per fargli ottenere lo stesso incarico precedentemente ricoperto. E lo avrebbe fatto per ogni lavoratore. Iscritti e non. Per giudicare se quanto messo in evidenza da Casciani, sul pessimo stato di manutenzione dei canali, sia o no la verità, invitiamo i cittadini a  fare una passeggiata lungo le strade della piana per constatare con i loro occhi. Lasciamo giudicare,  se le ‘accuse’ mosse al Consorzio sono ‘strumentali e demagogiche’. Allo stesso tempo rinnoviamo l’invito al Consorzio per una convocazione urgente”. UILA, SULLA BONIFICA MARIANANTONI HA ESPRESSO POSIZIONI PERSONALI “In relazione alle dichiarazioni di Gianpiero Marianatoni, che in una nota ha contestato il comunicato inviato dalla segreteria generale della Uil di Rieti, preciso che si è trattato di una presa di posizione personale, assolutamente non in linea con il pensiero della Uila di Rieti”. Antonio Laurenzi, segretario provinciale della Uila-Uil di Rieti, interviene con queste parole nel dibattito legato alle inadempienze del consorzio di bonifica di Rieti denunciate dalla UIL. “Il nostro sindacato – continua Laurenzi – si è sempre contraddistinto per la correttezza dei rapporti interni e per la totale condivisione di idee. Ogni posizione è stata sempre dibattuta all’interno della categoria di appartenenza e poi concordata a livello centrale. Marianantoni, pur appartenendo alla Uila, ha ignorato le regole di tale democrazia diffondendo un comunicato con opinioni strettamente personali senza sentire il dovere di coinvolgere la struttura provinciale e con essa il suo segretario, firmandolo con la sigla Uila Uil senza essere autorizzato a farlo. A livello provinciale rigettiamo il comunicato di Marianantoni mentre la struttura nazionale sta esaminando la documentazione relativa all’episodio per valutare i provvedimenti del caso”.

Con riferimento ai fatti occorsi in Comune il 4 novembre, interviene il Comandante della Polizia Municipale di Rieti, Enrico Aragona: Mi preme in primo luogo puntualizzare che, a precisazione di quanto letto negli ultimi giorni sui quotidiani locali, almeno da parte di chi scrive, non è in corso alcuna “guerra aperta” con il Sindaco del Comune di Rieti né tantomeno lo scrivente è, ne lo è mai stato, “nemico giurato” del Primo cittadino. Il ruolo che rivesto mi impone di rispettare e far rispettare leggi, regolamenti e disposizioni vigenti, nonché le linee strategico-politiche individuate nel P.E.G.. Qualora, nel pieno rispetto delle mie funzioni, si siano mio malgrado verificati episodi che possano aver fatto ipotizzare, ovvero insorgere dei contrasti, questi sono solo ed esclusivamente riconducibili all’imprescindibile esercizio del mio dovere. Venendo ai fatti, vorrei chiarire come non vi sia stata alcuna accesa discussione o diverbio, né alcun violento attacco o lite (tantomeno furiosa o furibonda) all’esito dell’episodio stesso. Negli ultimi giorni avevo ricevuto numerose segnalazioni riguardanti la presenza in Comune di una donna, non dipendente e senza contratto, intenta a svolgere attività lavorative ordinarie all’interno della Segreteria del Comune di Rieti. Per tale ragione, alla presenza della dott.ssa Sonia Salvi, (la quale, sempre per necessaria chiarezza, riveste tutt’ora il ruolo di Vice Comandante della Polizia Municipale con il grado di Tenente Colonnello, anche se privato dei poteri sostitutivi del Comandante in termini di titolarità della firma degli atti aventi rilevanza esterna, essendo stata alla stessa revocata la posizione organizzativa) ho effettuato un accesso ispettivo. In tale occasione abbiamo trovato la sig.ra Silveri che stava utilizzando locali e strumenti informatici dell’Amministrazione e, soprattutto, stava gestendo fascicoli intestati al Comune di Rieti potenzialmente anche di natura riservata. Pur non avendo la loro presenza alcuna attinenza con l’accesso ispettivo in corso, si precisa che in prossimità dei locali della Segreteria Generale si trovavano il Dirigente Antonio Preite, unitamente al Presidente del Consiglio Comunale Marroni e all’Assessore Ubertini. Ritengo importante specificare, ulteriormente, come la sig.ra Silveri non abbia dato alcun segno evidente di essere colta da malore almeno fino a quando lo scrivente è rimasto all’interno del Palazzo comunale. Nel pieno riconoscimento della autorità politica del Sindaco e dell’attività propria in termini di coordinamento del Segretario Generale, ho operato pertanto nel rispetto assoluto delle prerogative normativamente riconosciute in ragione delle qualifiche funzionali attribuite al Comandante della Polizia Municipale, ed in particolare nelle qualità di Ufficiale di Polizia Giudiziaria ed Agente di Pubblica Sicurezza, onde accertare la sussistenza della situazione di illegittimità segnalata all’interno del Palazzo Comunale. Appare evidente, dunque, come i miei comportamenti professionali siano stati, come sempre, assolutamente scevri da ventilate ripicche o ritorsioni: il rapporto di collaborazione nei confronti della nuova amministrazione guidata dal Sindaco Petrangeli, nonché la rinnovata abnegazione al servizio, non solo è pieno ma è testimoniato anche dal quotidiano sostegno operativo dato agli Assessori di riferimento e certificato da risultati tangibili e verificabili. Così come detto dal Sindaco a mezzo carta stampata, peraltro, ho provveduto a prendere visione dell’Albo Pretorio on-line: a tutt’oggi risultano presenti solo ed esclusivamente il Decreto sindacale n. 31787 del 12 luglio 2013, con il quale è stata incaricata ex art 90 del TUEL. la dott.ssa Francesca Silveri dal 15 luglio al 15 ottobre 2013, e la determinazione n. 1224 del 15 luglio 2013 con la quale il Dirigente del Settore Risorse Umane ha impegnato la spesa per l’assunzione della Silveri per il periodo di cui sopra per complessivi € 8.266,39. Sempre in merito all’episodio voglio, inoltre, chiarire come sia assolutamente destituita di fondamento la notizia per cui un’ora prima del «blitz», sarebbe stato notificato da parte dell’Amministrazione Comunale un procedimento disciplinare nei miei confronti. È vero esattamente l’opposto, ossia che l’episodio in questione si è verificato tra le 12:00 e le 13:00, mentre solo alle 14:10 il Messo Notificatore ha fatto accesso al Comando della Polizia Municipale per la notifica di una contestazione di presunti addebiti riferita alla fruizione del periodo di ferie. Ogni aspetto della vicenda è, comunque, al vaglio dei miei legali di fiducia”.

L’equipe chirurgica della UOSD Day Surgery ha eseguito, per la prima volta, un intervento chirurgico che potremmo definire “combinato”, per la collaborazione tra medici nucleari e chirurghi: la SNOLL (Sentinel Node Occulte Lesion Localization). Grazie all’efficacia della SNOLL è possibile intervenire su tumori di piccole dimensioni che, sempre più frequentemente, vengono diagnosticate grazie ai programmi di screening per il cancro mammario. La tecnica prevede l’inoculo di un radiofarmaco e, successivamente, grazie all’ausilio di una sonda per chirurgia radioguidata, l’asportazione mirata del tumore e del linfonodo sentinella. Nello specifico, una Paziente affetta da un carcinoma mammario di 5 mm in base a diversi fattori analizzati e discussi all’interno del Gruppo Interdisciplinare che si occupa di Cure Oncologiche (GICO) nel Presidio Ospedaliero di Rieti, è stata sottoposta ad un trattamento mininvasivo con conseguente minor traumatismo dei tessuti e miglior risultato estetico. Ciò, ovviamente, senza trascurare la radicalità chirurgica volta a garantire il risultato oncologico necessario per poter definire ottimale il controllo della malattia. Collaborazioni proficue che, per il cancro della mammella, garantiscono alle pazienti del nostro Ospedale, le stesse possibilità di trattamento che, fino a qualche tempo fa, erano prerogativa dei Centri di eccellenza.