Nel pomeriggio di oggi 1° febbraio alle ore 17,30 presso la Sala dei Cordari di Rieti, si svolgerà una conferenza-dibattito sulla situazione della Sanità nel Lazio.

Interverranno il senatore Angelo Maria Cicolani, i consiglieri regionali Donato Robilotta ed Antonio Cicchetti.
Presiedono l’incontro il Dottor Chiriacò e il dottor Paolo Fioravanti

Oggi, 1 febbraio alle ore 17.30, presso la sala convegni dell’Hotel Quattro stagioni, il Partito democratico organizza un incontro “Costruiamo insieme la nuova Sanità del Lazio”.

A coordinare l’incontro il segretario provinciale del Partito Democratico Giuseppe Rinaldi. A relazionare il consigliere regionale Augusto Battaglia e la responsabile nazionale del Pd salute Roberta Agostini. Parteciperà il direttore generale dell’Asl reatina Gabriele Bellini.

“Quanto accaduto ai due pazienti ricoverati nella casa di riposo di Ascoli Piceno e provenienti dalle strutture interne al Dipartimento di Salute Mentale dell’Asl di Rieti, apre una serie di riflessioni sulla gestione dell’attività e delle risorse da parte del suo responsabile”.

Questo è quanto dichiara il segretario generale della Cisl di Rieti Bruno Pescetelli, che partendo dallo scandalo della “Casa di Giobbe” affronta alcune criticità emerse all’interno del DSM negli ultimi dieci anni ponendo alcuni interrogativi sulla gestione poco limpida delle risorse umane, strumentali e logistiche a cui lo stesso è stato destinato.

“Iniziamo col dire che già il trasferimento dei pazienti in strutture extra territoriali va stigmatizzato in sé –spiega Pescetelli- per non parlare del trasferimento di pazienti in una struttura, come quella appunto di Ascoli Piceno, che sembrerebbe priva dei requisiti di qualità e di accreditamento.
E’ evidente che il trasferimento dei due pazienti reatini trovati durante il blitz dei carabinieri mirava a non scontentare gli operatori di una struttura (quella reatina) che non voleva accogliere pazienti perché troppo impegnativi e quindi scomodi.
Ma i pazienti scomodi non hanno lo stesso diritto di cura degli altri? Ma soprattutto. Dove sta la più volte sbandierata eccellenza di professionalità da parte della dirigenza del DSM? E’ troppo comodo lavorare e curare i pazienti che non danno problemi.
Quelli che in maniera impropria sono presi in cura solo perché vicini a qualche operatore, sempre alla faccia della professionalità sbandierata dal responsabile del DSM. E in questo senso gli esempi non mancano –spiega il segretario generale della Cisl.
Nel 2006, alcuni pazienti ritenuti particolarmente gravi e in cura presso il DSM, sono stati allontanati brutalmente e senza spiegazione alcuna dalla dirigenza, tanto che uno di questi, la signora C.C. da allora si trova ancora ricoverata lontano da casa e dai propri affetti.
Il caso specifico venne anche denunciato dal personale interno alla struttura dipartimentale e successivamente ripreso dalle OO.SS ma nessuno, né il responsabile del DSM, né tanto meno i vertici dell’Asl, tennero in considerazione tali richieste”.

“Ma la situazione all’interno del DSM -continua Pescetelli- ha numerosi lati oscuri. Recentemente è stato attivato un bando in cui si invitava a fornire le adesioni ad un Corso di formazione sul Governo clinico per  infermiere dell’Azienda, di cui 3 posti  riservati al personale infermieristico dello stesso DSM.  Dal DSM sono giunte  al primario 10 domande di infermieri. Ma per  i 3 posti disponibili il responsabile ha comunicato solo un nominativo.
Assurda la motivazione espressa dal responsabile secondo cui, l’Ufficio infermieristico non gli avrebbe fornito i parametri per fare la scelta tra i 10 aspiranti. Motivazione del tutto impropria tenuto conto che la prassi aziendale non prevede che l’Ufficio fornisca i parametri ma viceversa,  è il responsabile del Dipartimento che, in virtù del ruolo che ricopre, deve gestire al meglio tali situazioni.
Di fatto con questo comportamento a dir poco discutibile, il risultato è che due operatori sono stati privati della possibilità di formarsi. Questa è la riprova che il direttore del DSM in alcune circostanze non intende assumersi le proprie responsabilità per non scontentare taluni, forse i più protetti e salvaguardarsi dai conflitti interni. Su tutto c’è da chiedersi come abbia potuto fornire un nominativo se non aveva i parametri!”.

“Nulla è cambiato all’interno del DSM dalla sua istituzione dieci anni or sono.  Stanze insufficienti e promiscue, con le finestre ancora provviste di sbarre. Un ospedale psichiatrico (il S. Francesco), abbandonato al proprio destino senza un futuro certo e in controtendenza con la riqualificazione eseguita con ottimi risultati in strutture analoghe (vedi Trieste, Arezzo…).
Un CSM uguale nell’organizzazione e nelle procedure al lontano 1978. Non si è proceduto ad alcun ammodernamento degli interventi, ma viceversa si è cercato soltanto di garantire qualche privilegio e  modalità di lavoro di controllo sociale.
Tutto ciò con una gestione poco trasparente -conclude il segretario generale della Cisl Bruno Pescetelli- sia riguardo al personale che all’organizzazione del lavoro clinico, con un aggravio di spese non giustificate in un periodo critico per il bilancio sanitario della Regione, che ha portato anche al commissariamento”.

Vista la  grave situazione venutasi a creare nel DSM la Cisl di Rieti si chiede se da parte degli organi competenti non si debba prevedere un’ispezione per verificare i fatti e i misfatti avvenuti in questi 10 anni.

Strano che dopo anni di silenzio, oggi ci sia tanto clamore sulla gestione del depuratore di Campo Saino, tutti cadono dalle nuvole, nessuno sapeva nulla del famigerato “TERMOVALORIZZATORE”, eppure nelle riunioni tenute nelle sedi istituzionali, per tentare una soluzione alla vertenza Acque Rieti, la messa in funzione di questo impianto, è stata prospettata come una delle iniziative che avrebbe portato alla riassunzione dei cinque lavoratori, ad oggi in cassa integrazione.

A dichiararlo è Marco Palmerini, segretario provinciale UGL di Rieti, che ricorda che solo cinque mesi fa quella struttura è stata teatro di drammatici momenti, due lavoratori erano saliti sul tetto dell’impianto  dopo essere stati licenziati, loro stessi hanno raccontato a tutti la situazione della struttura incluso la mancata messa in funzione del termovalorizzatore, costato quasi duemilioni di euro e costruito solo dopo aver ottenuto i pareri favorevoli dei soggetti competenti.

L’UGL a questo punto chiede quale sarà il futuro del depuratore di Rieti, ma soprattutto quale sarà il destino dei lavoratori che ci operano tutti i giorni tra mille difficoltà, e non per ultimo chi gestirà l’impianto, con quali progetti di riqualificazione e messa in sicurezza.

Alla luce di quanto sta accadendo, continua Palmerini, vogliamo rassicurazioni sulla salute dei cittadini e sul futuro dei lavoratori, in particolar modo dei cinque ad oggi posti in cassa integrazione.

A seguito delle dichiarazioni rilasciate dall’assessore Costini, dobbiamo ancora una volta constatare come lo stesso Costini arrivi sempre secondo e per giunta con poca attenzione.

Ovviamente la cosa non ci sorprende, ma è bene precisare che la limitazione alla rete distributiva è già una norma contenuta nel Piano Regolatore del Consorzio, pubblicazione sul Supplemento Ordinario al Bollettino Ufficiale della Regione Lazio n. 61 del 21 aprile 2009, e precisamente all’art. 21 punto 1 delle Norme Tecniche di Attuazione allegate allo stesso laddove è previsto “l’assoluto divieto di insediamenti di vendita al dettaglio di media e grande distribuzione“ ad eccezione di alcune categorie, indicate dalle associazioni, che riguardano attività attinenti come la rivendita autoveicoli, motocicli, ricambi auto, macchine e prodotti agricoli, ferramenta ed altre similari.

Tale norma è conseguente proprio alle osservazioni al Piano Regolatore Consortile inviate dall’ASCOM e dai consiglieri di opposizione del Comune di Rieti che hanno trovato ampio accoglimento da parte del Consorzio al momento dell’adozione del P.R.G. già nel 2005.
Giova anche evidenziare che il Comune di Rieti non ebbe nulla da evidenziare al momento in cui erano aperti i termini alle osservazioni al Piano Regolatore Consortile.

Infine, è utile ricordare che il Piano Regolatore Consortile è valido ed efficace a seguito della pubblicazione sopra richiamata e che il Consorzio applica le norme in esso contenute diversamente dal Comune di Rieti che è inadempiente, in quanto la presa d’atto di uno strumento urbanistico sovracomunale è per legge un “atto dovuto”.

Forse irrealizzabile e difficilmente accettabile dagli scommettitori, però… vista la situazione desidero inoltrare un’idea che mi è arrivata e che reputo sensata.

Un paese, Haiti, relegato nelle ultime posizioni della classifica mondiale della ricchezza pro-capite, e per di più ora colpito da un evento catrastofico di enorme distruzione.

Se prima potevamo anche "dimenticarci " di Haiti, ora non possiamo lasciare quella popolazione nella disperazione assoluta.

L’Italia, per quanto confermato anche dal Presidente del Consiglio, versa in una situazione difficile e per la congiuntura mondiale non ha risorse, nemmeno per poter abbassare le tasse.

PERO’ CI SONO OLTRE CENTO MILIONI DI EURO CHE ANCORA NON SONO DI NESSUNO, anzi stanno per essere dati ad una persona soltanto.

BLOCCHIAMO IL MONTEPREMI DEL SUPERENALOTTO.

Devolviamo quella montagna di soldi, che ancora non è stata assegnata a nessuno, e doniamola alla popolazione di Haiti che ne ha veramente necessità per la SOPRAVVIVENZA.

Si può fare?