Bonificata la discarica a cielo aperto che insisteva sulla salita dopo San Giovanni Reatino. Gli Enti preposti sono intervenuti dopo sollecitazione da parte di alcuni cittadini. Adesso la missione sarà eliminare la discarica che da anni è presente sulla Salto-Cicolana, a meno di cento metri dalla centro smistaggio rifiuti di Casapenta.

“La Regione Lazio segna un punto di svolta nella gestione della sanità. Per la prima volta, sono stati approvati nei tempi di legge sia i bilanci delle Aziende Sanitarie e Ospedaliere che il bilancio consolidato regionale, che chiude con un avanzo di circa 120 milioni di euro che saranno investiti nel miglioramento tecnologico delle nostre strutture. Un risultato che non riguarda solo i numeri, ma il metodo: tempestività, trasparenza e affidabilità. I documenti contabili sono stati completati rispettando le scadenze previste e ottenendo il via libera da parte dei Collegi Sindacali. Presentare conti chiari, aggiornati e puntuali significa dare alle aziende strumenti solidi per pianificare, investire, programmare. Significa, soprattutto, dare risposte concrete ai territori e rispettare i cittadini. Un ringraziamento speciale è stato rivolto al Direttore Andrea Urbani e a tutti gli uffici regionali per il lavoro tecnico e amministrativo che ha reso possibile questo passaggio cruciale. Eravamo in una situazione critica: procure in azione, conti fuori controllo, e una Corte dei conti che rifiutava la parifica. Oggi abbiamo ricostruito credibilità, avviato un rapporto costruttivo con gli organi di controllo e stiamo lavorando con serietà verso la parifica del bilancio 2025. Il Lazio cambia passo: conti in ordine, procedure rispettate e una visione chiara su come rafforzare il servizio sanitario regionale”. Lo dichiara Francesco Rocca, Presidente della Regione Lazio

Durante il saggio di fine anno della scuola di danza Cygniarades, le direttrici Marella Vesseri e Erica Padovini hanno voluto rendere omaggio a due allieve che hanno concluso un importante capitolo della loro vita artistica: Giorgia e Beatrice. Due giovani danzatrici che, con impegno, passione e dedizione, hanno portato avanti un lungo percorso, affrontando sfide e crescendo sia come ballerine che come persone. Beatrice ha iniziato da bambina con il corso di propedeutica. Sin dai primi passi ha mostrato vivacità, curiosità e un naturale talento per la danza. A soli 10 anni è stata ammessa alla prestigiosa Scuola di Danza del Teatro dell’Opera di Roma, partecipando a diverse produzioni della compagnia, tra cui Romeo e Giulietta di Giuliano Peparini, dove ha interpretato il ruolo della piccola Giulietta. Il suo percorso, però, è stato interrotto dalla pandemia. Con l’arrivo del Covid, le lezioni si sono spostate online e, come molti coetanei, anche Beatrice ha vissuto un momento di crisi che l’ha portata a sospendere la danza. Ma la passione, quella vera, non si spegne: dopo un periodo di pausa, ha deciso di riprendere. All’inizio con incertezza, poi con sempre maggiore convinzione, portando a termine il suo percorso con risultati eccellenti. Ora si appresta a proseguire i suoi studi in ambito scientifico, ma il legame con la danza resterà indelebile. Percorso diverso, ma altrettanto significativo, quello di Giorgia, che ha appena concluso il suo cammino formativo nella scuola. Anche per lei è tempo di nuove sfide: è stata ammessa al triennio di danza contemporanea presso il Teatro Brancaccio, alla Giuliano Peparini Academy e alla MP3, la scuola di formazione professionale diretta da Michele Pogliani. Tre realtà di grande prestigio che testimoniano il livello raggiunto e che aprono prospettive importanti nel mondo della danza professionale. La scelta non sarà facile, ma Giorgia ha già dimostrato di possedere il carattere e la determinazione necessari per affrontare qualunque strada. A entrambe va il più grande in bocca al lupo da parte della scuola, degli insegnanti e di tutta la comunità che le ha viste crescere. Perché il talento si coltiva, ma la passione è ciò che lo rende eterno. Così nella nota la Cygni Arades

Il 27 giugno presso il Ministero dell’Istruzione e del Merito si è tenuto un incontro con le organizzazioni sindacali per fare il punto sul Piano di semplificazioni, presentato due anni fa e mai realmente discusso con le parti sociali. L’Amministrazione, rappresentata dal Capo Dipartimento Nando Minnella e dai Direttori generali D’Amico, Barbieri e Manca, ha illustrato, spesso parziale o ancora iniziale, delle 20 misure previste, tra cui:  La piattaforma per studenti e famiglie “UNICA.”  Welfare per le famiglie: viaggi di istruzione per tutti.  Accesso semplificato con SPID/CIE per tutti i servizi digitali.  Firma elettronica avanzata per il personale scolastico.  Strumenti digitali per la gestione del PNRR e del crowdfunding scolastico.  Cruscotti informativi per le direzioni generali.  Fascicolo digitale del dipendente.  Interoperabilità tra anagrafi per procedure concorsuali.  Algoritmo IA per la programmazione dei turni del personale ATA.  “Scrivania digitale” per le segreterie scolastiche.  Introduzione dei digital badge per certificazione competenze.  Studio di uno SPID professionale per il personale scolastico. Tra le novità annunciate, il Dott. Minella ha comunicato l’imminente attivazione della piattaforma ASI (Area Servizi Integrati), realizzata in collaborazione con l’INPS. L’obiettivo è automatizzare la gestione dell’“ultimo miglio” pensionistico, semplificare il calcolo dei contributi ante 2024 e supportare la programmazione degli organici. Il Ministero ha inoltre proposto l’istituzione di gruppi di lavoro tematici, invitando le organizzazioni sindacali a designare i propri rappresentanti. La Uil Scuola RUA, rappresentata da Rosa Cirillo ed Enrico Bianchi, ha evidenziato l’assenza di confronto negli ultimi due anni ed ha ribadito che la vera semplificazione non passa solo attraverso strumenti digitali ma facendo scelte concrete e condivise. Le vere priorità per semplificare il lavoro nella scuola sono altre rispetto a quelle illustrate dalla Amministrazione. In particolare, ha evidenziato l’urgenza di:  Stabilizzare tutti i precari, docenti e ATA, in coerenza con quanto previsto dal punto 5 del Piano ministeriale;  eliminare l’obbligo di gestione Passweb da parte delle scuole, che continua a gravare sulle segreterie;  attuare una semplificazione burocratica reale che riduca gli adempimenti invece di moltiplicarli;  chiudere il nodo delle “rivalse INPS”, questione ancora irrisolta nonostante le ripetute sollecitazioni;  risolvere le criticità applicative del nuovo Codice degli Appalti che genera confusione e appesantisce il lavoro amministrativo;  prevedere una semplificazione anche per gli alunni, ripensando i quadri orari e l’eccessiva frammentazione della didattica: 30 ore di PCTO, 30 ore di Educazione civica, Didattica orientativa, attività PNRR, un carico crescente e poco coordinato. E l’elenco potrebbe continuare. Infine, La Uil Scuola RUA ha confermato la propria disponibilità a partecipare attivamente ai gruppi di lavoro ma, al contempo, ha anche sottolineato che senza scelte condivise e concrete non ci sarà alcuna vera semplificazione. Così nella nota UIL Scuola

La Giunta comunale, su proposta dell’assessore ai lavori pubblici Claudia Chiarinelli, ha approvato il progetto definitivo ed esecutivo del completamento della messa in sicurezza del Fosso del Cantaro, della strada di accesso al Centro Appenninico Jucci e di via Votone per un investimento di 900.000€.

“Oltre a tanti cantieri infrastrutturali, che stanno ridisegnando il volto di intere aree della Città, e all’attenzione agli impianti sportivi e al verde, proseguiamo con numerosi interventi dedicati alla messa in sicurezza del territorio e al contrasto del dissesto idrogeologico. Tra i lavori più attesi vi sono sicuramente la messa in sicurezza del fosso del Cantaro ma anche la sistemazione della strada d’accesso al centro Appenninico. Anche questo intervento, che era partito con la precedente amministrazione ma si era arenato per problemi tecnici, è stato sbloccato e ora riusciremo a portarli a termine grazie ai fondi del PNRR Missione 2, componente 4, investimento 2.2.”. E’ quanto dichiarano il Sindaco di Rieti, Daniele Sinibaldi, e l’assessore ai lavori pubblici Claudia Chiarinelli.

E’ stato programmato per il prossimo 7 luglio presso la sede di via Paolo Borsellino 16 della Camera di Commercio di Rieti Viterbo l’incontro di audizione dei produttori di olio extravergine di oliva e di prodotti caseari della provincia di Rieti per proporre le bozze dei primi disciplinari del Marchio Rea Qualità Reatina. Per l’elaborazione finale dei disciplinari del marchio collettivo nato per promuovere i prodotti e servizi tipici realizzati nella provincia di Rieti, il Comitato promotore del Marchio istituito presso la Camera di Commercio di Rieti Viterbo ha ritenuto opportuno confrontarsi costruttivamente con le aziende produttrici della zona coinvolgendole, attraverso le associazioni di categoria, nell’audizione del prossimo 7 luglio: alle ore 10 per le imprese casearie ed alle ore 11.30 per i produttori di olio extra vergine di oliva.

Prosegue l’impegno dell’Ordine e della Fondazione degli Ingegneri di Rieti nella promozione della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, con l’obiettivo di diffondere una vera cultura della prevenzione e rendere più sicuri gli ambienti pubblici, accademici e lavorativi. Durante l’incontro tenutosi presso la sede dell’Ordine, sono stati illustrati i principi della cardioprotezione, il riconoscimento dei segnali di un arresto cardiaco e le modalità di utilizzo di un defibrillatore. Un’occasione formativa e divulgativa, rivolta a tutti i cittadini e alle realtà del territorio. A rendere ancora più significativo l’evento sono stati due momenti concreti: la donazione di un defibrillatore semi-automatico all’Università Sabina Universitas, e la firma di una convenzione con la Croce Rossa Italiana – Comitato di Rieti per l’organizzazione di corsi BLSD (Basic Life Support and Defibrillation), aperti a studenti, professionisti e cittadini. L’iniziativa si inserisce nel solco della “Giornata della Sicurezza”, svoltasi a Rieti il 6 giugno 2025, e nasce dalla volontà di rafforzare la capacità di risposta della comunità di fronte a eventi tempo-dipendenti, come l’arresto cardiaco, in cui una tempestiva azione può fare la differenza tra la vita e la morte. Con la consapevolezza che la presenza diffusa di defibrillatori e la conoscenza del loro utilizzo siano strumenti essenziali per la tutela della vita, gli Enti e gli Ordini Professionali della Provincia di Rieti rinnovano il proprio impegno nel favorire la diffusione della cultura della sicurezza, rafforzando il dialogo con le istituzioni, il mondo accademico e il tessuto associativo del territorio.