Si è svolta l’assemblea elettiva del consiglio direttivo dell’Avis Comunale di Rieti, alla presenza del presidente dell’Avis provinciale Maurizio Rosati e del presidente uscente dell’Avis Comunale Giovanni Cecchetelli che ha illustrato il bilancio del 2012.

Il 2012  si è chiuso in positivo per l’Avis Comunale di Rieti che ha visto aumentare le donazioni del 12% rispetto al 2011. Sono 120 i nuovi donatori e le donatrici che nel corso di quest’anno si sono volontariamente rimboccati le maniche compiendo un gesto di solidarietà. Un andamento crescente, che conferma la grande attenzione dimostrata dal territorio reatino nei confronti della donazione di sangue.

Un considerevole aumento c’è stato per le donazioni di aferesi, cresciute del 40%. Da sottolineare anche il fatto che molti dei donatori che donavano una volta l’anno, sono passati a due donazioni. Fondamentale il supporto dato dai giovani, grazie anche al lavoro di sensibilizzazione portato avanti nelle scuole superiori.

L’Avis è sempre attenta ai bisogni della sanità locale. Ha recentemente donato al reparto di Pneumologia del San Camillo de Lellis un apparecchio per misurare l’ossigenazione del sangue (nella foto il giorno della donazione) e nel corso del 2013 saranno donate apparecchiature anche al Centro Trasfusionale dell’Ospedale reatino. Istituite anche due borse di studio per i neo laureati e per i tecnici di laboratorio analisi.

Il nuovo consiglio direttivo è così composto:
presidente Aldo Lafiandra, vicepresidente Giovanni Cecchetelli, Amministratore Stefano Tito Marcì, Segretario Felice Beccarini  Consiglieri: Dante Daniele, Giuliano Di Fazi, Simona Galassetti, Loreto Santoprete e Vittorio Zingaretti. Riconfermato Revisore dei conti Carlo Pezzotti e per la Verifica Poteri ė stata eletta Monica Lunari. Il consiglio ha poi eletto come Presidente Onorario Edmondo Guadagnoli, fondatore storico dell’Avis di Rieti.

Il distaccamento dei Vigili del Fuoco di Poggio Mirteto Scalo, in provincia di Rieti, resta chiuso da gennaio scorso perché non è stata rinnovata la convenzione antincendio boschiva tra Ministero dell’Interno, il Dipartimento dei Vigili del Fuoco-Direzione Regionale Vigili del Fuoco del Lazio e la Regione.

"Questo è inaccettabile – afferma Oreste Pastorelli, deputato del Psi – come si può pensare che in una società civile, un’area intera, come quella della Sabina, che ha un territorio vastissimo, resti scoperta con un disservizio del genere? Un soccorso urgente arriverebbe in quell’area solo dalla sede centrale di Rieti, allungando così i tempi di intervento che in alcuni comuni della Sabina potrebbero essere effettuati in un tempo di oltre un’ora. E’ un disservizio che oltre a mettere a repentaglio la sicurezza dei 45mila  cittadini residenti nella zona, rischia di provocare delle pericolose conseguenze di impatto sull’ambiente".

"Ho già pronta nel cassetto – continua Pastorelli – un’interrogazione parlamentare indirizzata al Ministro dell’Interno, per far decretare la sede del distaccamento permanente di Poggio Mirteto e mi farò portavoce con il Presidente della Regione Lazio per sollecitare, in tempi rapidi, lo stanziamento delle risorse necessarie al rinnovo della convenzione boschiva regionale per l’anno 2013, tra Regione Lazio e Direzione Regionale Vigili del Fuoco del Lazio".

"La mia azione parlamentare – conclude Pastorelli – sarà diretta alla valorizzazione del territorio, dell’ambiente, delle attività legate all’agricoltura. Senza una risorsa efficiente, come quella dei Vigili del Fuoco nella zona della Sabina, si metterebbero a rischio il territorio e la sicurezza  dei cittadini. La politica ha il dovere di intervenire e rapidamente”.

Pubblichiamo integralmente la lettera di un dipendente della Braille Gamma Srl inviata al sindaco del comune di Rieti Petrangeli.

Sig. Sindaco,
come ben noto a tutti, l’Italia si trova in una fase di recessione economica la quale influenza pesantemente anche la situazione lavorativa nella nostra provincia. Il 28 febbraio 2013 è stato il mio ultimo giorno lavorativo presso la Braille Gamma Srl, un’azienda di 70 dipendenti, che si occupa della lavorazione dei testi scolastici destinati ad utenti non vedenti ed ipovedenti. Da più di un anno, l’azienda afferma di trovarsi in profonda crisi per i tagli ai fondi pubblici stanziati in favore della Biblioteca "Regina Margherita" di Monza (Mi) ente che gestisce per conto dell’Unione Italiana dei Ciechi e degli Ipovedenti – ONLUS le nostre commesse.

Nel 2012, a causa di ulteriori tagli ai fondi previsti nella Finanziaria del 2011, l’azienda ha ritenuto "necessario" mettere parte del personale (12 dipendenti) in cassa integrazione per periodo che è andato dal 1 marzo al 30 settembre ma che, nell’ottica aziendale, sarebbe dovuto protrarsi fino al 28 febbraio 2013. In data 1 ottobre però, l’Inps ha imposto il rientro forzato dei lavoratori in azienda, per assenza di motivazioni necessarie per il prolungamento della cassa integrazione. Dal rientro si è accentuato il disagio per la scarsissima chiarezza e l’alta evasività dei dirigenti aziendali.

L’azienda ha affermato che c’era pochissimo lavoro, che non avevano più soldi per pagare gli stipendi e che l’unica soluzione era chiudere l’azienda previa formazione di una cooperativa formata da alcuni dei dipendenti che avrebbero dovuto dare le dimissioni prima della chiusura dell’azienda stessa. Dall’Unione Italiana Ciechi, di cui uno dei dirigenti aziendali è vicepresidente, ci sono giunte notizie tutt’altro che rassicuranti in quanto hanno affermato che potevano fornire lavoro per 35 persone per un anno e per massimo 25 per l’anno successivo.

L’azienda ha così cominciato a ribadire ad una parte del personale dell’ imminente chiusura, il 1 ottobre, il 31 ottobre, 30 novembre, 31 dicembre, 31 gennaio, 28 febbraio. Il 26 febbraio è infine giunta a tutti i dipendenti una lettera tramite raccomandata in cui venivamo informati che l’azienda aveva deciso di far ricorso alla CIG straordinaria con la successiva liquidazione della società. In questo percorso siamo stati affiancati dai sindacati CISL e CGIL, con il solo risultato di aver protratto la chiusura dell’azienda senza trovare una soluzione al problema.

Rimangono perplessità e molti dubbi in quanto siamo stati mandati a casa sapendo che la società negli ultimi tre anni ha chiuso con i profitti in positivo, che a molti dipendenti è stato chiesto di restituire il lavoro assegnato, che ci sono stati negati alcuni incontri e confronti in Federlazio, che non c’è stato alcun accordo sindacale, che la nostra cassa integrazione straordinaria verrà discussa in regione con due nuovi rappresentati sindacali in quanto a coloro che hanno seguito il nostro percorso è stato tolto l’incarico il 27 febbraio, che l’azienda sta collaborando con alcuni dipendenti per fondare due società cooperative perché improvvisamente l’Unione Italiana Ciechi può garantire lavoro a chiunque voglia aprire una società cooperativa. Fondamentalmente non sappiamo chiaramente cosa stia succedendo e perché ci sia stata negata la possibilità di continuare il nostro lavoro.

Vorrei che la politica, la politica in cui credo e per la quale le ho dato il mio voto, possa mobilitarsi in difesa di noi lavoratori e perché questa manovra strumentale non sia messa in atto. Vorrei che la politica si interessi attivamente al problema e che ci possa aiutare ad uscire dalla crisi per salvare i lavoratori TUTTI della Braille Gamma.